专车公司员工被禁加入外面微信群 若违反则辞退

发布时间:2015-04-15 09:03:46
专车公司员工被禁加入外面微信群 若违反则辞退

  南都讯 记者刘颖 员工不得加入非公司官方设立的微信群和QQ群!深圳某专车公司多位司机反映,昨日早上接到公司发出的如上通知,并且限期今日中午12时之前撤出,否则将予以辞退,并向举报者给予最高2000元奖励。对此,该专车公司未做回应。

  此举被指防止员工停工

  该专车公司员工A先生手机上显示,这条名为“有关规范沟通方式的通知”的信息称:近日,经公司调查发现,竞争对手使用非法手段,安插人员进入公司工作,建立Q Q群/微信群等,利用公司当前管理中出现的一些瑕疵,挑拨和煽动部分驾驶员同事和公司对抗。要求所有加入各种非公司官方设立的群组(包括微信/Q Q群)的同事,于2015年3月18日中午12点前撤出,否则将辞退。而举报者最高可获2000元奖励。

  A先生介绍,昨日早上信息发出之后,其所在的工作群里,已经有人员陆续退出,包括一些主管级别的领导,昨日下午,群里已经只剩下了60多人,此前该群有约100人,而其所在的另外一个小群里,原来有30多人,如今只剩下了不到十几人。

  A先生介绍,该专车公司号称司机们每月薪水保底6500元,但实际情况有些出入,3月中旬,由于对2月份工资发放情况不满,该公司在华东某城市的员工们陆续开始停工。在A先生看来,昨日通知员工们不允许在公司外加入任何微信群和Q Q群,正是担心员工们私下联络,从而模仿华东某城市司机们停工。

  律师说法:法律不支持以此辞退员工

  昨日,南都记者就此致电深圳该专车公司负责人谭先生,谭先生表示,会联系公司新闻发言人给予回复,但截至昨晚发稿,南都记者并未获得回应。

  北京市盈科(深圳)律师事务所律师李魏表示,如果员工所述情况属实,公司的做法不太合适,如果是在公司的上班时间,员工利用公司的办公设施上一些网站,公司可以加以限制,但是如果员工利用自己的通讯设备,甚至是在下班时间加入一些社交平台,公司没有权限进行限制,更没有权限处罚员工。

  李魏表示,如果公司以员工没有退出微信群而辞退员工,这个理由在法律上是得不到支持的。员工如果希望继续履行合同,可以要求公司继续履行自己的合同,如果员工不希望继续履行合同,公司要按照违法解除合同而支付赔偿金。


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